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不管是小企業(yè)還是在大集團，團隊永遠都是最重要的，再好的領(lǐng)導(dǎo)，也需要一個好的團隊。因為無論是再好的方法、還是創(chuàng)意都需要在團隊中得到踐行，團隊是否有責任意識、執(zhí)行力、向心力、凝聚力、是否高效而默契，是決定一個公司成敗的關(guān)鍵因素之一。因此制定出合理的團隊建設(shè)方案，增強團隊凝聚力，是每個企業(yè)中很重要的部分。那么作為HR的你如何制定一套好的團隊建設(shè)方案呢？風云際團建小編分享四點幫你策劃一套合適您的團建活動方案，也可以咨詢我們策劃顧問，免費給你量身定制團建方案。
一、明確公司團隊建設(shè)目標
團建活動的目的是什么，這個團建活動要達到什么樣的目標和效果。目標很重要，因為目標就是方向。每次團隊拓展活動都有一個目標。沒有目標的團隊建設(shè)沒有意義，根據(jù)公司團隊目前的需求，來制定團建活動目標。
二、團隊合理分組
根據(jù)團建活動目標，劃分隊伍，如果是為了增進小團隊的溝通協(xié)作能力，可按照工作中的小組進行分組，如果是為了增進企業(yè)大團隊的員工打破隔閡、熟悉了解，可打亂原小組順序，按照員工性格重新分組也可以隨機分組，具體看團建活動目標。建立規(guī)則一個團隊如果能形成戰(zhàn)斗力必須建立健全的游戲規(guī)則，如崗位職責、權(quán)利的界定，團隊成員溝通、交流方式的確立等。這些規(guī)則應(yīng)能保證一個團隊的正常運行，讓團隊每個成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，使整個團建游戲環(huán)節(jié)充滿活力。
三、選擇一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)
我們不能強調(diào)個人的作用，但我們也不能忽略個人的作用。想做好一次團建活動，首先要為每一個team選好leader，一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能使團隊中的每一個人能發(fā)揮自己的優(yōu)勢，并且?guī)有F隊的氣氛。
四、選擇風云際團建
風云際團建作為團隊建設(shè)專家經(jīng)過多年的行業(yè)積淀，我們深知一支優(yōu)秀團隊對于公司發(fā)展的重要性，我們立志做有價值的團建拓展培訓(xùn)服務(wù)供應(yīng)商。我們每月都會推出新潮的團建活動產(chǎn)品方案供您選擇，期待與您一起打造一流團隊！
一、明確公司團隊建設(shè)目標
團建活動的目的是什么，這個團建活動要達到什么樣的目標和效果。目標很重要，因為目標就是方向。每次團隊拓展活動都有一個目標。沒有目標的團隊建設(shè)沒有意義，根據(jù)公司團隊目前的需求，來制定團建活動目標。
二、團隊合理分組
根據(jù)團建活動目標，劃分隊伍，如果是為了增進小團隊的溝通協(xié)作能力，可按照工作中的小組進行分組，如果是為了增進企業(yè)大團隊的員工打破隔閡、熟悉了解，可打亂原小組順序，按照員工性格重新分組也可以隨機分組，具體看團建活動目標。建立規(guī)則一個團隊如果能形成戰(zhàn)斗力必須建立健全的游戲規(guī)則，如崗位職責、權(quán)利的界定，團隊成員溝通、交流方式的確立等。這些規(guī)則應(yīng)能保證一個團隊的正常運行，讓團隊每個成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，使整個團建游戲環(huán)節(jié)充滿活力。
三、選擇一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)
我們不能強調(diào)個人的作用，但我們也不能忽略個人的作用。想做好一次團建活動，首先要為每一個team選好leader，一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能使團隊中的每一個人能發(fā)揮自己的優(yōu)勢，并且?guī)有F隊的氣氛。
四、選擇風云際團建
風云際團建作為團隊建設(shè)專家經(jīng)過多年的行業(yè)積淀，我們深知一支優(yōu)秀團隊對于公司發(fā)展的重要性，我們立志做有價值的團建拓展培訓(xùn)服務(wù)供應(yīng)商。我們每月都會推出新潮的團建活動產(chǎn)品方案供您選擇，期待與您一起打造一流團隊！
轉(zhuǎn)載需授權(quán)：http://jinyihuith.com/news/296.html
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