員工拓展培訓心得

　　2019年5月8日參加了一次單位組織戶外拓展訓練活動，這次拓展活動把我們分成二個隊，給每個隊設一名隊長、一首隊歌、一個口號，我成為了“亮劍”隊的隊長，通過這次隊長的體驗，讓我有了很深刻的感悟，下面我談一下此次拓展活動我的心得體會：

　　正式進行拓展活動之前，要求兩個隊選出隊長，取隊名、繪制隊旗、選定隊歌。大家不約而同把選隊長當作首要任務。我們隊很快選出了我作為隊長，并且集思廣益把我們隊的隊名定位“亮劍”隊，寓意為“亮劍出發(fā)，勇往直前”，接下來隊員們圍在一起，大家集體討論，分工合作，有條不紊地出色完成了后面的各項任務。

　　在此期間，我們每一個人都會得到團隊其它成員的幫助和支持，同時，為了解決某一問題，甚至完成一個合作項目，我們每個人都必須就自己的看法、觀點、思想去和其他團隊成員分享，討論，甚至相互質(zhì)證，這是一個最易產(chǎn)生思想火花的時刻。在這里，每個人的性格優(yōu)勢，能力優(yōu)勢，都得到極大的發(fā)揮。

　　這一點非常重要。一個團隊能夠?qū)崿F(xiàn)最終的結果，目標必須明確和一致，并相互認同和支持。最明顯的是牽手套圈項目。所有人必須手牽手連在一起，圍成一個圓圈。這個項目的關鍵就在于大家必須認同一個團隊，必須要和團隊的目標一致，否則都想著完成任務，反倒失去了整體實現(xiàn)目標的一致性。當時揚帆隊贏比我們稍微快一點，而我們的制勝法寶就在于所有隊員動作協(xié)調(diào)一致，齊聲大喊心無雜念。這種力量非常巨大，它能讓每一個成員注意力集中的完成共同的目標。

　　任何事情都有一定的規(guī)律和解決方法，那么在你沒有想好之前，事情的結果會事倍功半。而且這種規(guī)劃性能夠幫助我們更快更好的找到方向，提高工作效率，提升任務成功率。這個教訓在扶棍轉(zhuǎn)圈項目中尤為凸顯。這個項目是我們唯一失敗的項目，失敗的原因有很多，最重要的我認為在于團隊沒有事先想好，溝通好事情該怎么做，能夠怎么做，而是只是有個初步的想法就輕率行事。這樣的經(jīng)驗在一些需要方式方法的項目和工作中尤為重要。我們每天有很多的項目要進行，面對很多的問題要處理，如果沒有很好的規(guī)劃，即想好怎么辦，會走很多的彎路，不能及時的到達終點。

　　尊重、溝通、分享共贏：“你有一個想法，我有一個想法，我們兩個人在一起交流，每個人都會有兩個想法?！边@是一個很簡單而經(jīng)典的理念。在整個團隊合作當中，彼此的溝通和分享對于團隊的融合和信任非常重要。有的時候，自己覺得應該是那么回事，并且認為別人也應該明白是那么回事，但真正到最后，誰都不明白是怎么回事。所以溝通是彼此信任和目標一致的重要工具。經(jīng)常和你的上司溝通，經(jīng)常和你的下屬溝通，經(jīng)常和你的家人溝通，溝通無極限，這種暢通的信息流是事情完成的重要部分。

　　通過野外拓展訓練，同事們不僅欣賞到了美景，放松身心，洗去辛勞，更增進了同事之間的溝通和相互信任，增強了團隊凝聚力，進一步保持了團結協(xié)作、活躍奮進的良好氛圍!

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