拓展培訓(xùn)的感想500字-1500字五篇

　　拓展培訓(xùn)的感想500字

　　這次進(jìn)行的野外拓展訓(xùn)練活動，讓我受益匪淺，團隊面貌也是改頭換面。

　　無論是七巧板組合，或者是穿越電網(wǎng)，要求的都是團隊協(xié)作。據(jù)拓展訓(xùn)練的教練講，這個活動我們所用的時間，是相當(dāng)相當(dāng)不容易的。由此可看，我們在日常工作中，也要注意發(fā)揮團隊的領(lǐng)導(dǎo)作用和中心指揮作用。

　　這次活動讓我們戰(zhàn)勝了心魔，從剛來不熟悉環(huán)境，到和整個團隊融為一體，由內(nèi)心的極大恐懼到無所畏懼，經(jīng)歷了心理與生理的考驗，真正實現(xiàn)了認(rèn)識自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目標(biāo)，更熔煉了一只堅強、團結(jié)的優(yōu)秀團隊，相信很多體會一定會對我們以后的工作和生活產(chǎn)生很多積極的影響。

　　此外，當(dāng)我們面臨困難和壓力的時候，我們最大的敵人不是前方的艱難險阻，而是我們自己，我們最難戰(zhàn)勝的敵人就是我們自己。所以我們在做任何事情時，都要保持積極、樂觀的態(tài)度和勇往直前的斗志。

　　短短一天的拓展訓(xùn)練結(jié)束了，通過這次拓展活動，我得到這樣的啟發(fā)：要從發(fā)展的角度看問題，這使我們有戰(zhàn)略眼光;要在工作中講究方式、方法，實際上是一種協(xié)調(diào)的藝術(shù)，要有一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心，使我們的團隊具有工作效率;要有團隊協(xié)作精神，使解決問題時能發(fā)揮全體人員的智慧。

　　拓展培訓(xùn)的感想1000字

　　經(jīng)過一天的素質(zhì)拓展訓(xùn)練，員工們的感情又增進(jìn)了一步，各部門的同事早已無話不談!我們是一個團隊，我們共同進(jìn)退!盡管訓(xùn)練累過、痛過，但我們收獲了很多!

　　那個時候，什么叫怕?不知道，只知道沒有不敢爬的墻，沒有不敢跳的溝，可是現(xiàn)在呢?可是你不再敢爬到八米高的地方向下看，不敢沒心沒肺的瘋玩，甚至不敢向前邁出陌生的一步。當(dāng)自己站在八米高臺上的時候，真的很恐懼，很后悔，后悔自己的決定，盡管是考慮再三后的決定。也許人生怎么選擇都是錯誤的，在別人眼中的羨慕只有自己明白心酸，笑的背后更多的是哭、是苦、是累。試問自己，為什么變的膽小了?自己在怕什么?自己本身就是一個一無所有的人，還害怕失去什么嗎?那我們怕什么?怕得不到，還是怕得到了很快就會失去?我們懦弱，我們膽小，我們生活在偌大的世界卻渺小之極。

　　伴隨著天空之城的激蕩旋律，有一個飛奪瀘定橋的游戲很感人，那是座全是人搭起來來的人橋，從她們的手上過去的時候真的有很多不忍心，但是為了到達(dá)終點所有人都骨氣勇氣默默的一步步爬過去，取得了最終的勝利!在這個環(huán)節(jié)好多人都感動嘚熱淚盈眶!我們完成了飛奪瀘定橋的拓展訓(xùn)練項目，止不住的淚水，說不出的感動，同志們讓我們記住這個難忘的日子，擦干眼淚，繼續(xù)前行!

　　今天看到了自己的孬，竟然臨陣脫逃，寧可踩著伙伴的手背也懼怕伙伴踩著自己的手背。心里恨自己的沒出息，后悔一念之間的懦弱造成永遠(yuǎn)難以彌補的遺憾。雖然只是一個游戲，但是給人心靈的震撼確實很大，細(xì)問自己，當(dāng)作橋墩真的有那么難嗎?看見伙伴的手受傷，我會哭，這也許是唯一能夠證明我還活著的證明。

　　讓我感動的就是我們整個團隊一起翻越一面4.6米高的畢業(yè)墻!那種團隊精神，那種超越自我的力量。當(dāng)兩者凝聚在一起時所創(chuàng)造出來的成績，可以說是相當(dāng)?shù)牟豢伤甲h，太棒了。當(dāng)然讓我最有感觸的是在挑戰(zhàn)的整個過程，有愛、有情，有感動、也有激動，有團隊、而且很團結(jié)。感謝為我們當(dāng)人梯，只有大家通力合作，相互支撐才能完成。在上面拉我們一把及在后面保護(hù)我們的隊友們!你們是最棒的!有你們真好!

　　體驗式培訓(xùn)和戶外拓展訓(xùn)練覺著還挺好玩的!放下身份、堅持理念、放飛未來，為自己而悅。當(dāng)然了，其中不只是純粹的玩玩就夠了，你得分析咱們這個團隊為什么成功了，失敗了又在哪，悟出自己的心得來，將來怎么與工作聯(lián)系上等等，這才是我們素質(zhì)拓展乃至訓(xùn)練營的目的所在。

　　拓展培訓(xùn)的感想1000字

　　近日，我們公司來到拓展訓(xùn)練基地，開始了為期一天的拓展訓(xùn)練。通過組建團隊、七巧板、盲人方陣、畢業(yè)墻一系列拓展項目訓(xùn)練，我感觸很深，收獲頗豐，這不僅是對我體能的拓展訓(xùn)練，更使我的身心得到了前所未有的鍛煉。

　　鐵的紀(jì)律是完成任務(wù)的保障我們的團隊是臨時組織起來的，每個人都有不同的生活習(xí)慣、喜好、長處和短處，有的對團隊有利，有的則有害。我們要正確區(qū)分工作時間和休息時間，個人時間和團隊時間。不要把生活中的不良習(xí)慣帶到團隊中來，積極、快速地轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài)，準(zhǔn)確定位，服從安排。為了完成團隊的任務(wù)，我們必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，團結(jié)協(xié)作，這是順利完成各項任務(wù)的前提和保障。

　　競爭機制是引導(dǎo)事物發(fā)展的助推器本次拓展訓(xùn)練如果不分成五個隊，不給每個隊設(shè)隊名、隊訓(xùn)、隊長、隊歌，在拓展活動中肯定達(dá)不到這種效果。有了競爭機制，為了完成任務(wù)、取得勝利，就必須合作，建立團隊。競爭的原則就是優(yōu)勝劣汰，激發(fā)內(nèi)部活力，使人力、物力資源實現(xiàn)最優(yōu)化，各項技能得到提高。

　　創(chuàng)新是事物發(fā)展的靈魂爬天梯時我腦中只有一個念頭：超越自我。當(dāng)我穩(wěn)穩(wěn)地站在最高層天梯時，那種自豪的感覺是難以表達(dá)的。敢于挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新才能使事物向更高層次發(fā)展，否則就會被社會所淘汰。有不斷創(chuàng)新，才能推陳出新，促進(jìn)社會向前發(fā)展，所以創(chuàng)新是事物發(fā)展的靈魂。我們在實際工作中，要解放思想，開闊視野，與時俱進(jìn)，增強創(chuàng)新的勇氣，對新事物要敏感，要善于發(fā)現(xiàn)、扶植新事物;要善于分析新情況，提出新思路，解決新問題，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作。

　　甘于奉獻(xiàn)能使人生價值得以升華在翻越求生墻時，大家表現(xiàn)出的甘當(dāng)人梯的精神，深深地感動了我。在日常工作中，我們要愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，凡事不能私字當(dāng)頭，時刻要把利益、集體利益放在第一位。尤其在危機時刻，勇于自我犧牲，奉獻(xiàn)自己，就像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮他人，只有這樣才能使人生價值得以升華。

　　團隊的力量是無窮的團隊精神的最高境界是什么?是全體成員的向心力、凝聚力的高度集中。通過完成高難度拓展項目，我發(fā)現(xiàn)個人的力量是有限的，甚至完不成任務(wù)，只有把自己融于團隊，才能使個人潛能最大限度地發(fā)揮出來，實現(xiàn)個人價值的最大化。

　　拓展培訓(xùn)的感想1500字

　　全體教工團員進(jìn)行素質(zhì)拓展培訓(xùn)，大家深切感受到信任、交流、團結(jié)、合作在團隊建設(shè)中的重要性，通過訓(xùn)練培養(yǎng)了全體青年教職工良好的團隊精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度，并鼓勵青年教師將收獲帶回工作崗位，不斷挑戰(zhàn)自我、快速成長。身體雖然是累的，但是思維卻更加的活躍，感覺大腦又被充進(jìn)了新鮮的血液，有種體會只能意會，不能言傳。

　　第一項活動是“鼓動人心”，一面鼓的身上分別有16根繩子，要求每個隊每個人將繩子拉緊，讓一個排球在鼓上顛，球掉在地上或者繩子上視為失敗。我們隊先統(tǒng)一意見、找到顛球的規(guī)律，一人指揮，共同努力。雖然其他2個隊男生多，我們男生少，我們將僅有的4個男生對稱的放在四方，男生旁邊是女生，然后將繩子拉直，進(jìn)行顛球。通過簡單的幾次演練，我們做多顛到68次。教練宣布比賽開始后，我們心、氣、神全部集中到一點，就是鼓面和球。第一次顛出了463次，讓我們感到十分的高興。因為我們旁邊的“白鯊隊”已經(jīng)早早的沒有數(shù)數(shù)聲。第一輪的比賽，“戰(zhàn)狼隊”顛球506次，“壓壓”隊顛球463次，“白鯊隊”顛球100多次。我們居中。第二輪較量隨著展開，大家由于緊張，第二輪的成績還不及第一輪。大家馬上調(diào)整心態(tài)，指出存在問題的不足，就是一句話，要得要拿第一。第三輪的較量更加激烈，我們隨著球的擺動，不斷的調(diào)整鼓面，整齊的數(shù)著數(shù)1、2、3周圍已經(jīng)沒有聲音，結(jié)果“壓壓”隊以640次顛球贏得勝利，雖然大家的手、臂、腰好痛、好累，但是大家好高興、大家好自豪、正印了我們昨晚所說，沒有戰(zhàn)勝不了的困難，我們也能第一。最終的結(jié)果，“白鯊隊”再次享受精神和肉體的“照顧”。

　　兩項活動結(jié)束后，已經(jīng)是下午4點半，我詢問教練，最后一個科目是什么?大約時間要多久?教練告訴我活動大約40分鐘，小結(jié)后約1個小時，5點半能離開。誰也沒有想到最后一個活動就那么驚心動魄。當(dāng)教練把大家集合起來宣布科目時，我感到壓力巨大，因為此次活動亦不是以小組為單位，而是團隊，一睹4.2米高的墻，要用40分鐘的時間，不借助任何器具，不能說話，不能蹬倒墻體，爬上4.2米高的一個平臺，活動的名稱叫逃生墻。如果說話將重新來過，如果40分鐘不能完成，將會重新來過，47個人要在不說話、不借助器具的無聲中，全部爬上垂直的4.2米高墻，可以說是困難重重。通過我們幾個人簡短的商量，制定出先上一個人，采取下推上拉的辦法，然后在上幾個男生，幫助上拉，再是全部女生上，接著是最胖的人上，再上其他人，直到最后一個人上。

　　方案確定后，我們臨時開會，強調(diào)了活動規(guī)則，要求大家不能說一句話，所有行動都在無聲中進(jìn)行。當(dāng)宣布開始后，身體強壯的男生，第一時間趴在墻邊，讓身材較為苗條的男生踏上他們的肩部，往上舉和推。下面的人都是用眼神和手勢交流，第一批男生上去了，女生隨即往上推和舉，上面的男生俯下半個身為往上拉。女生在艱難的拼搏和痛苦的努力中全部登頂。我是團隊最胖的，下面許多兄弟的肩和手努力將180多斤的身軀往上頂，我抬頭看到上面的兄弟俯身下來拉我，當(dāng)上下都連接時，我用勁用“生死扣”方式抓緊他們的手，努力引體向上。

　　沒有創(chuàng)造不了的奇跡!誰擁有這樣一支團隊，將是擁有取之不盡，用之不竭的能源。特別是參加活動的15個女生，沒有被高空嚇倒、沒有被恐懼擊退、無一人退出比賽、無一人在高空哭爹喊媽、都成功的挑戰(zhàn)了自己。太震撼，太感人了、太給力了。

　　這一天對每一位教職員工來說都意味著滿滿的收獲和震撼。我們放下自己、齊心協(xié)力、相信團隊、永不放棄，所有的精神都在拓展路上的堅持、生命之旅的攜手相依、畢業(yè)墻的團結(jié)奮進(jìn)體現(xiàn)得淋漓盡致!在拓展訓(xùn)練中迅速提升團隊的凝聚力，增強信心，增加信任，懂得感恩。過程中更需要我們有一定的心理素質(zhì)更需要我們要有心與心之間的信任。見證了我們這個團隊文化，不拋棄不放棄、積極、主動、奉獻(xiàn)、有愛!

　　拓展培訓(xùn)的感想500字

　　拓展培訓(xùn)一天，雖然很累，但是讓我收獲了也很多。我們都知道拓展培訓(xùn)是一種體驗式培訓(xùn)，但是在現(xiàn)在很多企業(yè)培訓(xùn)課程中，拓展培訓(xùn)是提高團隊凝聚力的重要培訓(xùn)方式?？梢杂行У丶訌妶F隊的溝通、提升團隊協(xié)作合作的精神、有利益團隊建設(shè)及企業(yè)文化的創(chuàng)建。

　　在拓展訓(xùn)練中培養(yǎng)合作意識，改善自我人際關(guān)系。拓展訓(xùn)練項目--畢業(yè)墻，一個考驗團隊合作的訓(xùn)練項目，團隊的凝聚力在這里體現(xiàn)的很重要。面對4.2米的高墻，一個是無法完成的，需要凝集團隊的力量去完成。我們相互溝通交流，一起尋找解決的方法，一起努力翻越這片高墻。最后我們翻越過了曾經(jīng)認(rèn)為不可能翻越的墻，這個訓(xùn)練項目不是讓我們學(xué)會怎么去翻越這道墻，而是學(xué)會團結(jié)合作，學(xué)會去凝聚團隊的力量。

　　在一天拓展訓(xùn)練的過程中，也會出現(xiàn)有一些不和諧的情況引發(fā)團隊的起哄，也會因為溝通不到位導(dǎo)致團隊拓展失敗，付出了“沉重的代價”那值得我們思考的。為什么出現(xiàn)不和諧、溝通不到位?拓展訓(xùn)練中，每一個訓(xùn)練項目有著獨特的通關(guān)方法，了解團隊、合理分配人員很重要，讓團隊的每一個人都能在拓展中發(fā)揮出自己的優(yōu)勢。我們一個團隊，相互幫助，相互學(xué)習(xí)，共同努力，共創(chuàng)未來。

　　體驗式拓展訓(xùn)練磨練個人意志，提高學(xué)員。面對那些具備挑戰(zhàn)性的拓展項目，不斷地進(jìn)行自我突破、自我挑戰(zhàn)，通過挑戰(zhàn)極限的磨練讓自己變得更加堅強，變得更加自信。每一個拓展訓(xùn)練課程都是拓展培訓(xùn)師的經(jīng)驗結(jié)晶，每一個課程都是為客戶量身定做的，讓客戶在拓展訓(xùn)練中受益。

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