每個生物在生活過程中，必須跟自然環(huán)境做斗爭，跟同一物種的生物做斗爭，跟不同物種的生物做斗爭，其中，以同一物種的生物之間的斗爭最為劇烈。 ——達爾文 有一種經(jīng)濟現(xiàn)象在市場上經(jīng)常發(fā)生，當一種新產(chǎn)品問世后，由于

回顧了人眾人公司在這些年里走過的創(chuàng)新之路，曲曲折折，我覺得有兩個大的教訓應當引以為鑒。 第一，組織的保障。 自從人眾人公司開創(chuàng)了 拓展訓練 這個行業(yè)之后，項目和課程創(chuàng)新的壓力，就像一柄大錘沒有一天不敲打在劉總

還有一件事兒也讓人印象深刻，這就是營造創(chuàng)新的氛圍和條件。 在以往的創(chuàng)新過程中，缺少一個科學的評價標準，一個項目或是一個課程開發(fā)出來了，如何才能檢驗和衡量它，往往是一兩個人憑感覺說了算，但是在歐闖的主持下，

人眾人公司在這些年里經(jīng)歷了三次創(chuàng)新的高潮。 第一次是在 1998-2000 年。這一次的創(chuàng)新高潮是金錢加熱情的產(chǎn)物，在這個時候，管理層的危機感使他們覺得一定要鼓勵大家來創(chuàng)新，鼓勵的方法就是號召專、兼職員工在業(yè)余時間進行

說到拓展訓練，不能不說到兼職教練，從最初成立 北京拓展訓 練學校，培訓的主力軍就是兼職的教練們。 選擇用兼職教練，有兩個原因 : 一是當年在香港的外展訓練學習時見到的教練們都是戶外的形象，一個個黝黑、健壯，皮膚

創(chuàng)新是一個時髦的名詞，是企業(yè)決策者在表達企業(yè)發(fā)展未來大計中出現(xiàn)頻率極高的一個詞，也是企業(yè)價值想里出現(xiàn)最多的一個詞，但是又有幾個公業(yè)真正把創(chuàng)新做到了實處，使它不僅成為企業(yè)決策者振奮員工士氣的一個口號，也能

九月初秋 陽光明媚，繁花似錦 在這邂逅美好的季節(jié)里 是時候來場說走就走的騎行團建了 遠離城市的喧囂 結(jié)伴忘情于山水之間 用車輪去丈量大地 感受輪胎與風擦肩而過的輕快 9月5日，公司組織員工開赴延慶媯河森林公園進行團建

“做拓展還是人多點好”，這是劉總經(jīng)理經(jīng)常說的一句話，因此他和甄進了一位管理者，他在人眾人公司的職務是主管 拓展訓練 的副總裁，他就是兆衛(wèi)先生。 想到這個人的時候，腦海中首先映現(xiàn)的是他的那些傳奇故事。 故事一：

當年劉總經(jīng)理在辭去北京拓展訓練學校校長時說 : “需要有更多的時間和精力考慮公司未來如何發(fā)展。 在當時，公司怎樣才能活下來 ? 怎樣才能發(fā)展壯大 ? 怎樣才能避免危機 ? 實在有太多的事情需要他認真去想，但是找到一個總經(jīng)

“客戶至上 ” 還包括當你面對客戶的責難和誤解的時候，從大局出發(fā)犧牲個人利益，保全組織利益。 1997 年的秋天，我?guī)ьI一支培訓師的隊伍在風景如畫的北戴河培訓場，承接北京大學企業(yè)家培訓班的 100 多位來自全國各地的企業(yè)

在不斷完善產(chǎn)品質(zhì)量的同時，拓展訓練學校的服務意識也在不斯地增強。 拓展訓練 學校在很大程度上是提供服務的企業(yè)，客戶在接受培訓的同時，也要求享受相應的服務，那時人眾人公司的員工，只要是有可能都會盡最大的努力

如果出了嚴重的安全事故，拓展訓練這種成人學習的形式會被叫停，人眾人公司會從此倒閉，因此說 “ 安全是 “ 拓展 ’ 的生命 ” 毫不夸張。 事實上劉總經(jīng)理是非常重視安全的，在他自己做校長的時候把每年的 4 月 18 號定為學

前文說過，拓展訓練是舶來品，中組部培訓中心公職人員最初在香港外展訓練這個機構(gòu)見到并體驗過這個產(chǎn)品，而后模仿并開始經(jīng)營這個業(yè)務，因此是十足的“山寨”產(chǎn)品，是仿制品?！爱攲W員”做這個訓練與“讓學員做這個訓練

事實上，我本人后來能夠在每一次的拓展訓練中都獲得良好的培訓效果 ( 學員對我的評估從沒有低于 90 分 ) ，都是因為在項目完成之后有充分、深入并契合學員實際情況的分享那么怎樣才能做出一個高水平的分享和回顧呢 ? 我有些

6月末，集團公司組織開展為期三天的張北天路 拓展活動 。 這次團建活動商務部組織及落實都超出了以往，公司集團副總們也轉(zhuǎn)換身份成了后勤供給服務人員。每個參與的人都充分體現(xiàn)了團隊的精神，讓我再次堅定了“帶領全體員

今天北京風云際團建小編分享一篇一天的 團建活動 安排： 為提升凝聚力，7月6日公司組織了為期兩天的拓展培訓。這次拓展活動嚴肅、活潑、團結(jié)、緊張、感動。我從中學到了很多東西。 1：拓展培訓項目“鼓動人心” 讓我學到

北京風云際團建分享八篇公司團建活動發(fā)朋友圈的說說，教你怎么寫微信的團建活動感言? 1、公司團建活動發(fā)朋友圈的說說： 7月6日下午6時在公司會議室組織開展了團建拓展心得交流活動，大家歡聚一堂，在歡聲笑語中傳達著團隊

恩格斯曾經(jīng)說過:“一個民旗想要站在科學的最高峰，就一刻也不能沒有理論思維?！皩τ谌吮娙斯緛碚f，能不能領跑一個行業(yè)也在于理論思維的深度。 人眾人公司在企業(yè)規(guī)模發(fā)展、組織管理發(fā)展的同時， 北京拓展訓練 的教學水

有一次平安保險的一個研究發(fā)展中心幾十個人在龍門基地來培訓，這些人都是保險公司在各地的精英。當時這個保險公司已經(jīng)成立十年，這個十年應該說是成功的十年，創(chuàng)立了一個知名的品牌，有了一個遍及全國的銷售網(wǎng)絡，實現(xiàn)

在那個時候，還有一個提高培訓質(zhì)量，保證培訓效果，及時發(fā)現(xiàn)問題積累培訓資料，鼓勵拓展培訓師之間相互學習、相互競爭的重要措施出臺了，就是每一次培訓完成之后，這個隊的每位學員都要對自己的帶隊培訓師做一個滿意率