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“獨(dú)行快,眾行遠(yuǎn)”這就是團(tuán)建所要把握的意義
案例概述:青海團(tuán)建之行 公司于8底9月初,利用9天的時(shí)間完成各部門團(tuán)建活動(dòng),并圓滿結(jié)束。在團(tuán)建活動(dòng)中,大家積極踴躍參與,彼此鼓勵(lì)前行之動(dòng)力,克服高原反應(yīng),團(tuán)結(jié)互助,安全走完整個(gè)行程。在此特別感謝家屬醫(yī)生后援部
團(tuán)隊(duì)建設(shè)?團(tuán)隊(duì)協(xié)作?才藝展示?減壓充電? -
頂級(jí)HR分享不參加公司團(tuán)建的人怎么辦?
針對(duì)不參加公司團(tuán)建的人怎么辦?頂級(jí)HR教你如何破解想不參加公司團(tuán)建活動(dòng)疑難問題: 1、針對(duì)不愿意去的同事,得了解他們?yōu)槭裁床辉敢馊?,想?yún)⒓邮裁礃拥幕顒?dòng); 2、我們部門經(jīng)常會(huì)自發(fā)性的組織聚會(huì)(聚餐、唱K、棋牌、燒烤、桑
團(tuán)隊(duì)建設(shè)?團(tuán)隊(duì)精神?團(tuán)隊(duì)協(xié)作?責(zé)任意識(shí)? -
一般團(tuán)建除了吃飯還有什么團(tuán)建項(xiàng)目或團(tuán)建方案
大部分的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)就是三板斧:吃飯,唱K,爬山(或打球),無論在什么樣的公司或組織,這3類活動(dòng)都最為常見,因?yàn)槌杀静桓?,效果還算可以,每個(gè)人都得吃飯,酒足飯飽后吼兩句,能發(fā)泄一下被壓抑的情緒,在昏暗燈光下被
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從「我不是藥神」和「一出好戲」反思公司如何搞團(tuán)建
小編前不久連續(xù)觀賞了最近火的不行的電影《我不是藥神》和《一出好戲》,感慨國產(chǎn)電影敢于批判現(xiàn)實(shí)的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)這兩部?jī)?yōu)秀電影都涉及到一個(gè)共同的話題—團(tuán)建活動(dòng),《我不是藥神》中團(tuán)建活動(dòng)無非也就是吃吃喝喝,請(qǐng)大
力爭(zhēng)突破?整體提升?減壓充電?團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力? -
推薦8個(gè)輕道具團(tuán)建游戲,專治HR各種無防備
“團(tuán)建重要嗎?”廢話! 一言不合就要團(tuán)建:新人入職要團(tuán)建、新領(lǐng)導(dǎo)上任要團(tuán)建、公司喬遷要團(tuán)建、公司上市要團(tuán)建、員工生日要團(tuán)建、員工離職要團(tuán)建、員工季度業(yè)績(jī)好要團(tuán)建...以及,好久沒團(tuán)建了也要團(tuán)建… 每次領(lǐng)導(dǎo)說要團(tuán)建
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杭州周邊團(tuán)建三個(gè)好去處推薦「值得收藏」
老板!靈感枯竭,實(shí)在想不出杭州附近周邊戶外團(tuán)建好去處了,亟需充電!我們要趁著春暖花開,去最能感受春風(fēng)十里的民宿團(tuán)建,去湖光山色的美景中打開大腦電源,去鳥語花香的大自然中抓住靈感如泉涌的巔峰時(shí)刻!杭州團(tuán)建好去
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不是團(tuán)建活動(dòng)太無趣,而是團(tuán)建方案沒有策劃好!
說到團(tuán)建,很多人想到的,往往是兩個(gè)極端:要么是一幫人一起去吃喝玩樂,要么是拉練式的吃苦受罪。 這次我們和大家分享的就是,一次創(chuàng)意又充滿深度的團(tuán)建,是如何設(shè)計(jì)出來的? 我們將體驗(yàn)的設(shè)計(jì)邏輯,毫無保留地公布在微
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記一次有趣味有意義的拓展訓(xùn)練
10月22日一大早,公司的小伙伴們迎著朝陽開赴房山十渡拓展基地,一路上大家精神飽滿,歡聲笑語,紛紛猜測(cè)一會(huì)兒戶外拓展訓(xùn)練的內(nèi)容。天氣似乎也感受到了我們的熱情,氣溫竟比昨日高出好幾度,溫暖的不像是秋天。 談笑間
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指望拓展訓(xùn)練讓你腦洞大開,那是真傻
搞過培訓(xùn)的人對(duì)拓展訓(xùn)練絕對(duì)不會(huì)陌生,大凡時(shí)間長、內(nèi)容多一點(diǎn)的培訓(xùn)項(xiàng)目,通常在項(xiàng)目啟動(dòng)后就會(huì)安排拓展活動(dòng),目的很清晰,就是要通過拓展活動(dòng)提高學(xué)員們的融入,彼此了解,加深感情,說白了就是一種團(tuán)隊(duì)建設(shè)的手段。
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企業(yè)拓展訓(xùn)練的目的和意義
21世紀(jì)的今天,培訓(xùn)已被越來越多的公司所接納,尤其是利于團(tuán)隊(duì)激情燃燒的戶外活動(dòng)、打造高效團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力、放松團(tuán)隊(duì)心情的徒步穿越、締造團(tuán)隊(duì)精神的拓展訓(xùn)練等體驗(yàn)式課程,因?yàn)槠髽I(yè)想發(fā)展、想永存離不開新鮮的血液、離不
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拓展訓(xùn)練的思考拓展
周六日組織拓展訓(xùn)練。 拓展訓(xùn)練這種方式,以前也聽說過。不過,一直沒有嘗試過??偸歉杏X,這種方式和自己在部隊(duì)時(shí)的軍訓(xùn)區(qū)別不大,對(duì)于企業(yè)來說適合嗎?尤其是我們的企業(yè)文化,有傳統(tǒng)文化,也有部分信仰歸宿精神。 在理
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企業(yè)團(tuán)建活動(dòng),僅僅只是為了吃飯嗎?
今晚公司團(tuán)建,這是年初既定的一個(gè)聚餐活動(dòng)。相對(duì)于公司全員人數(shù)來看,去的人還算是比較多,不過有幾個(gè)同事依然在加班。所以這一次的聚餐談不上人員齊全,但也正如袁總所說:沒有十全十美的事情。 我在座位上,很久都沒
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這樣的團(tuán)建活動(dòng),你一定會(huì)來!
全球最美河流之一的漓江, 1.2公里漓江唯美景觀 與桂林老八景“奇峰觀月”隔江相望 煙水迷蒙,蘆葦蕩漾時(shí)有白鷺嬉戲 水波過處,是無境的遐想 此時(shí)我才能停下腳步,讓心靈飛翔 金秋時(shí)節(jié)的漓江河畔,青峰倒影、白鷺竟舞,充
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團(tuán)建參與度下降,如何提升員工團(tuán)建參與度
問題: 團(tuán)建 參與度下降,如何調(diào)整團(tuán)建形式? 描述:我?guī)б粋€(gè)IT團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)已經(jīng)成立3年多了,我是團(tuán)隊(duì)創(chuàng)始人。團(tuán)隊(duì)的主要任務(wù)是開發(fā)物流系統(tǒng),目前系統(tǒng)框架都已經(jīng)搭好了,進(jìn)入運(yùn)營維護(hù)階段。團(tuán)隊(duì)一共30多人,下面有4個(gè)小組:
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盈利了搞團(tuán)建,不盈利也搞團(tuán)建,公司團(tuán)建究竟該怎么搞?
看評(píng)論員工都不愿意,都想發(fā)錢,所以團(tuán)建意義何在,人事活著可真難。團(tuán)建,一直擺脫不了花錢買埋怨的怪圈。誰有高招?鄰居家的小強(qiáng)君:不清楚其他公司, 我們公司團(tuán)建就是領(lǐng)導(dǎo)選擇去哪里吃去哪里玩,
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如何進(jìn)行團(tuán)建活動(dòng)更有效率
昨晚和X的團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)到10點(diǎn)半,剛好一部的小伙伴們也都在加班。 于是《我不是藥神》里面團(tuán)建畫面神一般的出現(xiàn)了。 程勇說:走,咱們?nèi)F(tuán)建! 高伊文說:走,咱們?nèi)F(tuán)建! 于是,深夜11點(diǎn),9個(gè)小伙伴,圍在一個(gè)路邊攤上 借著路燈
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美國人怎么團(tuán)建-美國有什么團(tuán)建項(xiàng)目及團(tuán)建方案
如今,一支目標(biāo)明確且凝聚力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)已成為企業(yè)獲得成功的核心因素之一。因此,“團(tuán)建”(teambuilding)已經(jīng)成為大部分公司的一門“必修課”——如何通過工作以外的活動(dòng)讓員工快速獲得歸屬感,讓團(tuán)隊(duì)獲得凝聚力? 要回答這
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員工為什么討厭團(tuán)建?
這些團(tuán)建活動(dòng),參加后就想辭職! 現(xiàn)在就給你好好說道說道那些年讓人立馬想走,一次足矣的讓員工再也不想?yún)⒓庸緢F(tuán)建活動(dòng): 一、顛覆節(jié)操型團(tuán)建 1.至少別人家的團(tuán)建都是團(tuán)體活動(dòng)吧,而有些公司的團(tuán)建就厲害了:晨跑!領(lǐng)
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新員工不參加團(tuán)建活動(dòng)是沒有團(tuán)隊(duì)意識(shí)嗎
在職場(chǎng)工作中,新入職員工想要快速的融入企業(yè)的團(tuán)體中,最快的速度和所有人熟識(shí),那就應(yīng)該多參加企業(yè)組織的一些團(tuán)隊(duì)活動(dòng),這樣是更快的融入團(tuán)體的方式之一,團(tuán)建活動(dòng)就是這樣的一個(gè)主題活動(dòng),公司領(lǐng)導(dǎo)可以充分利用這些
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微商團(tuán)隊(duì)如何快速發(fā)展的技巧
前幾天和一個(gè)經(jīng)常給我朋友圈點(diǎn)贊的人聊了聊,她說:“我是一次偶然的機(jī)會(huì)看到你寫的文章然后加了你的微信。 覺得你和別的微商不一樣,更注重分享吧,感覺我最近到了瓶頸期。“ 我就問她:“發(fā)展過程中遇到了什么問題嗎
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